Bourse de maîtrise OBVIA/IVADO: Peuples autochtones et IA: Défis de pouvoirs, d’inégalités et de discriminations

• Être inscrit.e ou détenir une offre d’admission et prévoir une inscription à temps plein à un programme de maîtrise avec cheminement mémoire au Québec;
• Être diplômé.e de premier cycle dans une discipline en lien avec l’intelligence numérique ou les sciences sociales;
• Être supervisé.e:
  • soit par un.e professeur.e d’une des universités suivantes: Université de Montréal, HEC Montréal, Polytechnique Montréal, ou Université McGill (Si vous êtes professeur.e.s de l’Université McGill, vous pouvez être superviseur.e.s à condition que vous soyez également membre de plein droit de l’un de nos groupes de recherche IVADO (Mila, CIRRELT, GERAD, CERC Science des données pour la prise de décision en temps réel, CRM, Tech3Lab));
  • soit par un.e professeur.e membre de l’OBVIA.

Le comité d’évaluation procédera au classement des candidat.e.s selon l’excellence de leurs dossiers de candidature, en portant une attention particulière aux critères suivants:

• Pertinence du projet de recherche présenté et lien avec les enjeux de pouvoirs, inégalités et discriminations en IA spécifiques aux populations autochtones;
• Qualité du dossier de l’étudiant.e (publications, présentations, autres réalisations, aptitudes à la communication, capacité à s’adapter à différents contextes et à converser entre discipline, implications dans la société et résultats académiques) et adéquation de l’expérience avec le projet proposé;
• Qualité du projet (précision, hypothèses, méthodologie);
• Implication des milieux preneurs et des communautés touchées;
• Retombées du projet.

À dossier égal, la priorité sera accordée aux étudiant.e.s autochtones.

• Partager efficacement les résultats de sa recherche avec divers auditoires (documents universitaires, éditoriaux, articles d’opinion, blogues, conférences, entrevues, etc.);
• Développer des liens fructueux avec des milieux preneurs/communautés autochtones concerné.e.s par les enjeux de biais et discrimination en IA;
• Publier les résultats de ses recherches dans des revues scientifiques;
• Intervenir dans les évènements et activités de formation de l’OBVIA et d’IVADO;
• Travailler en collaboration avec les chercheur.euse.s et conseillères en ÉDI de l’OBVIA et IVADO;
• S’engager à suivre la formation Éthique+ÉDI en intelligence numérique offerte par IVADO.

Cette bourse vous permettra de recevoir 20 000 $ par année pour un maximum de six sessions ou deux ans. Elle est octroyée pour une durée de 12 mois et peut être renouvelée une fois sous réserve de la présentation de rapports d’étape jugés satisfaisants par l’OBVIA et IVADO.

IVADO offre également un support financier pouvant aller jusqu’à 10 000$ pour couvrir les frais de déplacements en lien avec le projet de mémoire, pour la durée totale du financement (2 ans).

OBVIA offre un support financier ÉDI pouvant aller jusqu’à 10 000$ pour venir en appui à des besoins spécifiques et en lien avec la réalisation de la recherche (par exemple, situation de handicap nécessitant un service de préposé.e.s ou un transport adapté, services de garde pour les enfants, etc.) pour la durée totale du financement (2 ans).

L’équité, la diversité et l’inclusion (ÉDI) sont des valeurs mises de l’avant et intégrées dans les activités de l’OBVIA et d’IVADO. Une communauté ouverte et diversifiée favorise l’inclusion des voix des personnes qui ont été sous-représentées ou découragées. L’OBVIA et IVADO accueillent les personnes et projets qui ont démontré leur engagement à défendre les valeurs d’équité, de diversité et d’inclusion et qui nous aideront à accroître notre capacité de diversité au sens le plus large. Nous encourageons les applications des membres de groupes qui ont été marginalisés pour quelque motif que ce soit.